Képzések
Esettanulmányok
Rólunk
Az ország legnagyobb agilis közössége, ami inspirál, motivál, fejleszt, és ahol mindig van valaki, aki átlendít a holtpontokon.
Blog
9 tipp amivel jobb változásnagykövet lehetsz!
Sok vállalat mindaddig visszautasítja az agilitást, amíg egy radikális külső tényező meg nem változik. Például
Scrum bevezetés egy biztosítótársaság példáján keresztül
Javult a csapatmunka a helyi és a regionális csapattagok között azáltal, hogy kéthetente egy sprint
A hibrid projektmenedzsment hatása
A Forrester kutatása szerint az alkalmazásfejlesztők körében egyre nagyobb lendületet vesz az agilis munkamódszerre való
Kapcsolat
Következő lépések
Írj egy üzenetet nekünk
Mi felvesszük veled a kapcsolatot 48 órán belül
Sajtószoba
Delegációs Póker – Agilis eszköz a felhatalmazásra
Ez a Management 3.0 eszköz a kontrollált önszerveződést, a tisztázott értékrend kialakítását és döntéshozatalt segíti.
3 egyszerű eszköz az agilis vezető eszköztárába
Hogyan érdemes vezetni manapság? Három lépés az együttműködő vezetéshez, annak érdekében, hogy az agilis
A változásnagykövetek sikerét befolyásoló tényezők
A szervezeti változásnagykövet példái között olyan személyeket találunk, mint: Jack Welch, a GE korábbi vezérigazgatója;
